Aralık
Eski Hükümlü / TMY Statüsünde Sürekli İşçi Alımı İlanı
Personel Daire Başkanlığı
KARADENİZ TEKNİK ÜNİVERSİTESİ ESKİ HÜKÜMLÜ/TMY STATÜSÜNDE SÜREKLİ İŞÇİ ALIMI İLANI
1- 4857 Sayılı İş Kanunu’nun 30’uncu maddesi ve ilgili hükümleri ile mezkür kanuna dayanılarak çıkarılan kamu kurum ve kuruluÅŸlarına Eski Hükümlü veya Terörle Mücadelede Malul Sayılmayacak Åžekilde Yararlananların iÅŸçi Olarak Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik hükümleri uyarınca Karadeniz Teknik Üniversitesi Merkez veya TaÅŸra teÅŸkilatında istihdam edilmek üzere 8 Eski Hükümlü / TMY statüsünde sürekli iÅŸçi alımı yapılacaktır.
2- Adaylar ilan metnine Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) esube.iskur.gov.tr ve www.ktu.edu.tr adresinden ulaÅŸabilecektir,
3- BaÅŸvurular, ilgili mevzuat hükümlerine göre Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) tarafından alınacaktır.
4- Müracaatlar 15.12.2025 – 19.12.2025 tarihleri arasında İŞKUR üzerinden yapılacaktır.
5- Noter Huzurunda kura çekiliÅŸi 25.12.2025 tarihi PerÅŸembe günü saat 15.00’te KTU TV stüdyosunda gerçekleÅŸtirilecek olup çekiliÅŸ https://www.youtube.com/ktutv adresinden canlı yayınlanacaktır. Kura tarihi ve saatinde herhangi bir deÄŸiÅŸiklik olması halinde www.ktu.edu.tr internet adresinden duyuru yapılacak olup bu ilan tebligat niteliÄŸinde olduÄŸundan adaylara ayrıca herhangi bir yazılı tebligat yapılmayacaktır.
6- İŞKUR tarafından gönderilen nihai listeler, noter kurası sonucu hak kazanan asıl ve yedek adayların listesi, iÅŸe baÅŸlayacak adaylar için istenilen belgeler ve konuya iliÅŸkin tüm duyurular https://www.ktu.edu.tr/ ve https://www.ktu.edu.tr/personel adreslerinden ayrıca duyurulacaktır. Bu duyuru, tebliÄŸ mahiyetinde kabul edilecek, adayların adresine posta yolu ile ayrıca tebligat yapılmayacaktır.
7- Göreve baÅŸlamaya hak kazanan adaylar, arÅŸiv araÅŸtırması sonrası https://www.ktu.edu.tr/ ve https://www.ktu.edu.tr/personel adreslerinden baÅŸlayış tarihleri belirtilerek duyurulacaktır. İlgililerin belirtilen tarihte göreve baÅŸlamaları gerekmektedir. Yoksa haklarından vazgeçmiÅŸ sayılırlar..
8- İlanda belirtilen öÄŸrenim durumu en az İlköÄŸretim olup atanmaya hak kazananların göreve baÅŸlayışları yapılmış olsa dahi baÅŸvurunun son günü dahil alt öÄŸrenim bitirdiÄŸi tespit edilenlerin iliÅŸikleri kesilecektir.
|
KURUM/TEÅžKİLAT: KARADENİZ TEKNİK ÜNİVERSİTESİ |
|||||
|
UNVAN |
ÇALIÅžTIRILACAÄžI HİZMET TÜRÜ |
ADEDİ |
NİTELİK |
||
|
SÜREKLİ İŞÇi ESKİ HÜKÜMLÜ VEYA TERÖR MAÄžDURU |
BEDEN İŞÇİSİ (GENEL) |
|
|
4 |
|
|
SÜREKLİ İŞÇİ ESKİ HÜKÜMLÜ VEYA TERÖR MAÄžDURU (KADIN/ERKEK) |
İNŞAAT USTASI |
|
|
3 |
|
|
SÜREKLİ İŞÇİ |
SIHHİ TESİSATÇI |
|
|
1 |
|
BAÅžVURU GENEL ÅžARTLARI
1. Herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik, yaÅŸlılık veya malullük aylığı almıyor olmak.
2. İşe alınmada öncelik hakkına sahip olan adaylardan anılan YönetmeliÄŸin 5 inci maddesinin birinci fıkrasında belirtilen öncelikli durumlarını gösterir belgeye sahip olmak.
3.Göreve baÅŸlayacak personelin baÅŸvurduÄŸu kadronun gerektirdiÄŸi görevleri yapmasına engel saÄŸlık sorununun olmaması (fiziksel ve ruhsal) gerekmektedir. BaÅŸvuran adaylar bunu kabul etmiÅŸ sayılacaktır. Aksi durumda ilgili mevzuat hükümlerine göre iÅŸlem yapılacaktır. GerçeÄŸe aykırı belge verenlerin iÅŸe baÅŸlama iÅŸlemi geçersiz sayılacaktır
4- Kamu kurum ve kuruluÅŸlarının ilgili disiplin mevzuatı uyarınca görevinden veya meslekten ihraç edilenlerin baÅŸvuruları kabul edilmeyecektir.
5-Kamu Kurum ve KuruluÅŸlarının İşçi Alınmasında Uygulanan Usul ve Esaslar Hakkındaki YönetmeliÄŸin 12.maddesinin 3.bendine göre iÅŸe baÅŸlatılacak iÅŸçiler sadece noter kurasıyla belirlenecektir. Bu durumda önceliklilerde dahil olmak üzere talep ÅŸartlarına uygun tüm baÅŸvuru sahipleri arasından açık iÅŸ sayısı kadar asıl ve ihtiyaç duyulacak sayıda yedek sıralı olarak doÄŸrudan kurayla belirlenecektir.
İş-Kur Sayfası İlanına Yönlendirilmek için Tıklayınız
Canlı Yayının GerçekleÅŸtirileÄŸi Sayfa için Tıklayınız